НОВАЯ ПРОГРАММА СТРАТЕГИЧЕСКОЙ СЕССИИ

ПРОГРАММА СТРАТЕГИЧЕСКОЙ СЕССИИ
«ПЛАНИРОВАНИЕ ДЕЙСТВИЙ МЕНЕДЖМЕНТА В УСЛОВИЯХ ИЗМЕНЕНИЙ»

• Анализ перспектив развития своей рыночной ниши и окружающей деловой среды в условиях изменений.
• Анализ  потребностей стейкхолдеров, обеспечивающих т возможности для бизнеса и являющихся источником требований.
• Разработка сценариев действий менеджмента компании в условиях изменений –  «политики изменений» (варианты планов по действиям менеджмента компании при том или ином изменении рыночных приоритетов).
• Разработка «информационной политики» (какие факты и потребности стейкходеров должны быть в центре внимания, какие явления внутренней и внешней среды необходимо  мониторить,  каким образом должно меняться поведение компании на информационном рынке),
• Разработка «политики компетентности» (какие знания, навыки, кроме профессиональных могут понадобиться сотрудникам компании для реализации разных вариантов реагирования на изменения внешней среды)
• Анализ существующей организационной структуры на предмет соответствия условиям изменений. Корректировка организационной структуры - создание рабочего варианта.
• Разработка KPI по каждой должностной позиции организационной структуры и проектным задачам в условиях изменений.
• Определение плана действий команды топ-менеджмента по внедрению «политики изменений», «информационной политики», «компетентностной политики».  
   

В результате проведения стратегической сессии в форме рабочих документов Заказчик получает следующие документы, закрепляющие принятые  решения.

Документы предоставляются в  письменной форме на электронных носителях:

• Рабочие материалы стратегической сессии.
• Стратегия действий команды топ-менеджеров
• KPI каждого структурного подразделения и каждой должностной позиции по каждой должностной позиции организационной структуры и проектным задачам .
• Организационная структура

Дополнительный эффект: согласованность команды топ-менеджеров  в принятии и понимании  организационных и персональных целей  и программы действий по осуществлению изменений.